泉州市经验:学历:大专
任职要求：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、一年以上制造业薪酬绩效管理经历，对数据敏感；3、熟练操作办公软件，沟通、执行力好；4、细致认真，具有高度的责任心及保密意识，具备良好的团队协作能力。5、优秀应届毕业生亦可培养